tramites para construir una empresa.

¿Cuales son los tramites?

Certificación negativa del nombre:

 

este trámite lo tienen que hacer todas las sociedades mercantiles. Se trata de un certificado que acredita que no existe otra Sociedad con el mismo nombre que la nuestra.

Autorización previa administrativa:

 

solo es obligatorio para la constitución de sociedades mercantiles especiales. Es solicitada por uno de los promotores de la sociedad que se va a crear. Con este trámite se califica el proyecto de estatutos.

Otorgamiento de la escritura pública:

 

 obligatorio para todas las sociedades mercantiles. Los socios fundadores de la empresa firman ante notario la escritura de Constitución de la Empresa según proyecto de estatutos. Será necesario presentar certificación negativa del nombre, estatutos y certificación bancaria de haber ingresado el correspondiente capital social.

Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados:

 

gestión, liquidación, comprobación e inspección del Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos jurídicos documentados. Este impuesto grava las transmisiones patrimoniales onerosas, operaciones societarias y actos jurídicos documentados. Es un trámite que deberán realizar todas las sociedades mercantiles.

Código de Identificación Fiscal CIF:

 

 el Código de Identificación Fiscal identifica a la sociedad a efectos fiscales. Deberán solicitarlo toda persona jurídica, pública o privada, cualquiera que sea su actividad. En un primer momento se nos asignara un C.I.F provisional con el que funcionaremos hasta tener el C.I.F definitivo.

Inscripción en el registro mercantil:

 

deben estar inscritas en el registro mercantil todas las sociedades excepto las cooperativas. Una vez que tenemos la Escritura Pública de Constitución, tenemos que inscribir la sociedad en el Registro Mercantil, es en este momento cuando la sociedad adquiere plena capacidad jurídica.
Inscripción en registros especiales: Sociedades Cooperativas y Sociedades Laborales.


¿Dónde se realizan cada uno de ellos?

-En el ayuntamiento

¿Cuánto cuestra aproximadamente constituir una empresa?

-Aproximadamente suele costar entre unos 1.500 y 2.500 €

¿Que es la ventanilla única?

-En España la ventanilla única, constituye el agrupamiento -en una sola instancia u organismo- de todos los trámites diferentes que el ciudadano debe realizar ante la Administración pública con un fin particular. En el Reino Unido, recibe el nombre de One stop shop, aunque esta denominación se vinculaba en origen a los ayuntamientos o administraciones locales.
Las ventanillas únicas se crean para agilizar los pagos y los procedimientos oficiales en la consecución de permisos, acreditaciones, recursos o servicios evitando que la ciudadanía sufra las consecuencias de la dispersión espacial impuesta por la estructura de las diferentes administraciones y el complejo organigrama de cada una de ellas.

¿Donde esta en el Puerto de Santa Maria?

-En el ayuntamiento

Imagen

Viabilidad economica

Viabilidad economica

1.Viabilidad economica

La viabilidad económica pretende determinar la racionalidad de las transferencias. Es necesario definir el coste de la solución óptima, entendiendo por tal la que minimiza el coste de satisfacción de todas las demandas a partir de las fuentes identificadas en los análisis anteriores, comprobar que ese coste es compatible con la racionalidad económica de la solución mediante el correspondiente análisis coste-beneficio y, por último, verificar que las demandas a satisfacer presentan capacidad de pago suficiente para afrontar el coste unitario resultante del agua trasvasada.   2.Estimacion de costes mensuales   La estimación de costes mensuales de mi taller de reparaciones de coches es: el alquiler del local 600€, la maquina de elevacion de los coches 100€ con el derecho de propiedad propia al finalizar el contrato de 10 años, 450€ en piezas de automoviles pero solo las que tengo a disposicion en la tienda ( las que no tengo las tengo que mandar a pedir), 900 euros en un trabajador que tengo contratado 3.Estimacion de ingresos mensuales.   Los coches que suelo tener al mes son unos 50 de media depende de las reparaciones de cada coches son unos ingresos o otros pero la media que suelo coger en todos los meses es mas o menos de unos 4000€ mensuales   4.¿Qué es un campo de trabajo?.   Es una actividad en la que un grupo de jóvenes de diferentes procedencias se compromete de forma voluntaria y desinteresada a desarrollar, durante un período de dos a cuatro semanas, un trabajo de proyección social con actividades complementarias. 5.Enlace del instituto Andaluz de la Juventud: http://www.patiojoven.iaj.junta-andalucia.es/

UN PORTAL DE EMPLEO

Un portal de empleo

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¿Qué es Infojobs?Es una bolsa de empleo privada online , especializada en el mercado español.http://www.infojobs.net/ Oferta de empleo disponible en El Puerto de Santa María. Asesor/a Técnico/a Comercial de formación. Detalles: •Captación y gestión de clientes propios hasta cierre de operación. •Explicar con detalle la modalidad de formación bonificada y catalogo de curso. •Seguimiento clientes activos para fidelización y recurrencia en años sucesivos. •Prospectar nuevos clientes potenciales. •Gestión de Comerciales a su cargo. •Gestión de Proyectos Formativos. •Atender incidencias de documentación y cobro con clientes Requisitos: Estudios mínimos: Bchillerato. Experiencia mínima dos años. Requisitos mínimos:<><><><> •Experiencia laborals demostrable: mínimo 2 Años (Asesor Técnico Comercial en Formación) •Formación: Mínimo FP o BUP-COU •Don de gentes y presencia impecable. Experiencia comercial en puerta fría. •Se valorará la cartera de clientes (empresas) que pueda aportar Contrato: <><><><> 12.000 € - 42.000 € Bruto/año Oferta de trabajo en Mcdonald y ercadona. Mcdonald: Provincia: Ávila Puesto: Puesto en el Mcauto. Mercadona: Provincia: Jaén Puesto: Limpieza de pasillos.

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LA SEGMENTACION DEL MERCADO

La segmentación de mercado

Que és y para que sirve
La segmentación de mercado es el proceso de dividir, como su palabra lo dice de segmentar un mercado en grupos uniformes más pequeños que tengan características y necesidades semejantes.

Criterios para segmentar un mercado
1) Geográfica: Se divide por países, regiones, ciudades, o barrios.
2) Demográfica: Se dividen por edad y etapa del ciclo de la vida. Por el sexo.
3) Psicográfica: Se divide según la clase social, el estilo de la vida, la personalidad y los gustos.
4) Conductual: Se divide de acuerdo a los conductos, beneficios pretendidos, lealtad a la marca y actitud ante el producto.
Ejemplo de segmentacion de mercado de internet
-Fundamentos del Marketing, Stanton, William J.México, D. F. : McGraw-Hill/Interamericana,


A que segmento de mercado se dirige supermercados dia
1-Geográfico: Por países
2-Demógrafico: A personas adultas hombres y mujeres
3-Psicográfica: Clases ecónomicamente media-baja y baja
4-Conductual: Se divide de acuerdo a los conductos, beneficios pretendidos, lealtad a la marca y actitud ante el producto

IMAGEN

El problema del desempleo

1.¿Que es el desempleo?

-Situación en la que se encuentran las personas que teniendo edad, capacidad y deseo de trabajar no pueden conseguir un puesto de trabajo viéndose sometidos a una situación de paro forzoso.

2.El numero de desempleo que hay en España.

 -5.273.600 desempleados.

3.Los dos paises de la Union Europea con mas y menos desempleo.

-España e Irlanda son los paises con mas desempleo y Austria y los Paises Bajos son los que menos desempleo tienen.

4.Los puestos de trabajo mas solicitado actualmente.

-Ingeniero de Telecomunicaciones.

5.Un puesto de trabajo para nosotros para este verano.

Canguro para verano,socorrista para la temporada de verano,dependiente para heladeria.

La franquicia.

1-¿Que es una franquicia?

La franquicia es la práctica de utilizar el modelo de negocios de otra persona. La franquicia es una palabra de derivación anglo-francesa - de Franc- se utiliza tanto como un sustantivo o como verbo (transitivo). El diccionario de la Real Academia Española (vigésima segunda edición) lo define en su acepción segunda como una "concesión de derechos de explotación de un producto, actividad o nombre comercial, otorgada por una empresa a una o varias personas en una zona determinada."

2-Enlace a una pagina que se llama franquicia.com

http://franquicia.com/

3-Nombrar 2 franquicia que hay en el puerto.

McDonald y Día.

4-Imagen.

5-Escoger dos franquicias que pensamos que seria buena para montar en el puerto y los requisitos.

Media mark y Adidas

1.      Rellenar el cuestionario de candidatura (1ª semana)

2.      Realizar un estudio de viabilidad de la zona (1ª semana)

3. Firmar el pre-contrato de franquicia (2ª semana)

4. Buscar el local (3ª-4ª-5ª semana)

5. Buscar la financiación necesaria (5ª semana)

6. Formar la nueva sociedad (6ª semana)

7. Firmar el acuerdo de franquicia (7ª semana)

8. Adecuar el local (8ª-9ª-10ª semana)

9. Asistir a los cursos de formación (10ª semana)

10. Comenzar la actividad (10ª semana)

Plan de empresa

¿Que es el plan de empresa?

Un plan de empresa es una memoria que describe un proyecto, a la vez que analiza su viabilidad técnica,
económica y financiera del mismo.
Este documento, imprescindible para la puesta en marcha de una empresa, recoge además todos los
procedimientos y estrategias necesarias para hacer realidad el proyecto.

¿Cuales son sus función?

 ƒ (De)mostrar la consistencia del proyecto.
ƒ Planificar las estrategias.
ƒ Establecer los lazos necesarios entre los promotores que se impliquen en el mismo.
ƒ Como se indicó en los objetivos, ser el instrumento a utilizar a la hora de buscar los recursos
necesarios para la puesta en marcha de la empresa

Foto.

Ejemplo de un plan de empresa.

http://www.cea.es/portal/creacion_empresa/guia_elaborar_plan_empresa.pdf

Plan de empresa de nuestra idea de negocio.

¿Necesitas inversores? ¿Quieres solicitar una subvención? ¿O simplemente ha llegado el momento de hacer un autoanálisis de tu negocio? La mejor herramienta para alcanzar cualquiera de estos objetivos es elaborar un plan de empresa. Te decimos cómo hacerlo más atractivo.

El marketimg

¿Que es el marketing?

E un sistema total de actividades mercantiles, encaminada a planear, fijar precios, promover y distribuir productos y servicios que satisfacen las necesidades de los consumidores potenciales".


Variables que componen el marketing.

Estas variables son las que puede controlar el marketing y se pueden combinar mediante infinitas mezclas, lo que se denomina marketing mix. Para Koetler, la mezcla del marketing es el conjunto de variables controlables y sus niveles, que la empresa utiliza para crearse un posicionamiento determinado en el entorno y para ejercer una influencia en el mercado que tiene como objetivo. PRODUCTO PRECIO DISTRIBUCIÓN COMUNICACIÓN • CALIDAD • MARCA • ENVASE • ETIQUETA • DISEÑO • PRECIO CATÁLOGO • DESCUENTO • RÁPELES • FORMAS DE PAGO • CANALES DE DISTRIBUCIÓN • LOCALIZACIÓN • ALMACENA- MIENTO • APROVISIO- NAMIENTO • TRANSPORTE • PUBLICIDAD RELACIONES • PÚBLICAS • VENTA PERSONAL • INTERNET

Idea de negocio

¿Qué es una idea de negocio?

“Es una descripción corta y específica de lo que será tu negocio. Es encontrar un enfoque diferente o un concepto que todavía no haya sido explotado en el mercado.”

Requisitos que a de cumplir una buena idea de negocio.

Una idea de negocio debe cumplir con tres requisitos: 

Debe cubrir una demanda insatisfecha. 

Su producción debe ser rentable 

económicamente. 

La empresa debe tener las capacidades y 

habilidades necesarias para desarrollar la 

idea de negocio.

Dos ideas de negocio con exito

-Las mas grandes empresas del mundo están realizando inversiones millonarias en desarrollo de generadores eólicos y solares, esto es porque saben que será el negocio del futuro.

-Un video cajero, o expendedora automatica de DVDs, como suele llamarse puede constituir la primera fuente de ingresos, o ser parte de una excelente inversión ya que como decíamos antes, cualquier persona sea empleado de una empresa o autónomo puede utilizar este negocio como segunda fuente de ingresos importantes sin desocupar su actividad principal.


Explica una buena idea de negocio para el pto sta mariaUna bocatería o hamburgueresía donde poder dar de comar a los jóvenes de una forma barata y colocar el local en un sitio estratégico donde se encuentren los jóvenes.Ya que es una forma donde ellos no se gastarán mucha cantidad de dinero para poder comer.

La administracion pública.

¿Qué es la administracion pública ?

Administración Pública es un término de límites imprecisos que comprende el conjunto de organizaciones públicas que realizan la función administrativa y de gestión del Estado y de otros entes públicos con personalidad jurídica, ya sean de ámbito regional o local.

Grupo que componen la administracion publica.

• Las administraciones publicas entre ellas se distingue la administracion central , formado por el estado y los organismos autonomos y que controla el grueso de los ingresos publicos. Las administraciones territoriales , constituida por las comunidades autonomas y las corporaciones locales , y la seguridad social.
• Las empresas publicas. Tienen como mision alcanzar , desde su participacion en los mercados , ciertos objetivos fundamentales para la economia del pais , tales como el control de lso sectores productivos estratejicos o el fomento y desarrollo de zonas deprimidas.
• las instituciones de la union europea. Afectan a España como estado miembro , taton en el terreno de las regulaciones como en el de la financiacion.

Diferencias entre administracion local , autonomica y nacional.


Pues que la administracion nacional pertenece a españa, la administracion autonomica a Andalucia y la administracion local a nuestra ciudad.

Di una empresa publica de ambito estatal autonimica y local.

Estatal- RENFE.
Autonomica-Egmasa.
Local-Apensa

Resultado de la elecciones de 25 de marzo de que nivel a sido estatales , autonomicas o locales.

El contrato de trabajo.

¿Què es el concepto de trabajo?

La definición teórica del concepto de trabajo puede ser analizada desde perspectivas distintas. Una aproximación básica presenta a este vocablo como la valoración del esfuerzo realizado por un ser humano. Sin embargo, desde la perspectiva neoclásica de la economía, por citar otro caso a modo de ejemplo, el trabajo consiste en uno de los tres elementos que determinan toda producción, como sucede con la tierra y el dinero.

Tipos de contrato.

En la actualidad existen 16 tipos de contrato, pero este es un número relativo que cambia en función de las nuevas leyes


- Contrato indefinido
- Contrato indefinido de fijos-discontinuos
- Contratación de minusválidos
- Contrato para el fomento de la contratación indefinida
- Contrato para la formación
- Contratos en prácticas
- Contrato temporal para trabajadores desempleados en situación de exclusión social
- Contrato de obra o servicio determinado
- Contrato eventual por circunstancias de la producción
- Contrato de interinidad
- Contratación en sustitución por anticipación de la edad de jubilación
- Contrato de relevo
- Contrato a tiempo parcial
- Contratos de inserción
- Contrato de trabajo de grupo
- Contrato de trabajo a domicilio

Elementos minimos que tiene que tener un trabajo.

Clase de contrato.
Los contratantes.
El motivo.
El importe.
El plazo.
La fecha.
La suscripcion del contrato por ambas partes.

Modelo.

Indefinido:


Temporal:

Enlace:http://www.ugt.es/juventud/guia/cap2_5.htm
Diferencia entre contrato en practica y contrato para la formacion.
Es por ello que en este tipo de contrato la titulación se convierte en el núcleo principal sobre el que gravitan el resto de sus características: el trabajador debe poseer un título universitario o de formación profesional de grado superior o medio o títulos oficialmente reconocidos como equivalentes que habiliten para el ejercicio profesional.
Y el contrato para la formacion este contrato tiene por objeto la cualificación profesional de los trabajadores en un régimen de alternancia de actividad laboral retribuida en una empresa, con actividad formativa recibida en el marco del sistema de formación profesional para el empleo o del sistema educativo.

8 de marzo dia de la mujer trabajadora

¿Por qué el 8 de Marzo es el día internacional de la mujer trabajadora?El Día Internacional de la Mujer, originalmente llamado Día Internacional de la Mujer Trabajadora, se celebra el día 8 de marzo y está reconocido por la Organización de las Naciones Unidas, ONU. En este día se conmemora la lucha de la mujer por su participación, en pie de igualdad con el hombre, en la sociedad y en su desarrollo integro como persona.

Fue el 8 de marzo de 1917 en Rusia donde, como consecuencia de la escasez de alimentos, las mujeres se amotinaron. Este importante acontecimiento marcó el comienzo de la Revolución Rusa, que derivó en la caída del Zar y en el establecimiento de un gobierno provisional que por primera vez concedió a la mujer el Derecho a Voto. Por la relevancia de este suceso, y sobre todo porque fueron las mujeres quienes lo llevaron a cabo parece ser que se situó definitivamente en el día 8 de marzo del calendario gregoriano el Día Internacional de la Mujer Trabajadora.

Biografías.
Clara Zetkin, de soltera Clara Eissner, fue una política comunista alemana muy influyente, así como una luchadora por los derechos de la mujer. Militó en el Partido Socialdemócrata de Alemania hasta 1917, momento en el que ingresó en el Partido Socialdemócrata Independiente de Alemania (USPD), concretamente en su ala más izquierdista, la Liga Espartaquista, que acabaría formando posteriormente el Partido Comunista de Alemania (KPD).

test psicotecnico

Definición:
Son instrumentos científicos para examinar una conducta humana en unas circunstancias determinadas.Se trata de pruebas que sirven para discriminar y medir variables psicológicas, permitiendo constatar las aptitudes de una persona para una determinada tarea.

¿Para qué sirve?
Instrumento que sirve para medir la velocidad o la fuerza del viento.

Tipos
Test de personalidad clásicos
Tests de aptitudes
Tests de personalidad proyectivos
Test de Personalidad
Test de Aptitudes
Test de Inteligencia
Test de Razonamiento Verbal
Test de Razonamiento No Verbal
Test de Razonamiento y Estructuración Espacial
Test de Memoria
Test Grafológico

¿En qué fase del proceso de selección se suelen usar?

Enlace:
http://www.psicopedagogia.com/definicion/psicotecnico

2 preguntas:
-1. Si I=1, II=2, IV=3, XVI=5, entonces XXVI será igual a....
a) 7
b) 6
c) 10
d) 15

-2. Fíjese en la siguiente relación de palabras:
"anatomía, anástrofe, análogo, análisis, analogía, anapelo, anatematizar, analizar, ananá, anarquista, anatema, anciano, anarquía, ancianidad".

Si las ordenase alfabéticamente, ¿cuál ocuparía la OCTAVA posición?

a)anapelo
b)anarquía
c)anarquista
d)anástrife

Nuestros puntos fuertes y debiles.

Para que sirven un análisis Dafo:
Antes de tomar cualquier decisión estratégica, es imprescindible realizar un diagnóstico de nuestra organización. El análisis DAFO es el método más sencillo y eficaz para decidir sobre el futuro. Nos ayudará a plantear las acciones que deberíamos poner en marcha para aprovechar las oportunidades detectadas y a preparar a nuestra organización contra las amenazas teniendo conciencia de nuestras debilidades y fortalezas.

¿Que significa las siglas?
Significa: Debilidades, Amenazas, Fortalezas y Oportunidades.

Representa gráficamente un análisis Dafo

Análisis DAFO de Coca-Cola
• Fortalezas
- Marca internacional la más conocida en todo el mundo.- Es una marca que se mueve de manera rápida
• Oportunidades
- Se proyecta un crecimiento del país y del PBI per cápita con lo que elconsumo deberá aumentar y así, las ventas.- Se proyecta que la inflación se mantendrá en niveles bajos y constantes, loque permite cierta estabilidad en las empresas y disminución de laincertidumbre.
• Debilidades
- No pueden tomar la plaza de Inca Kola en el mercado porque no tienen laimagen de un producto peruano- El precio de Coca Cola es más alto que su competencia
• Amenazas
- Podemos encontrar una competencia diferente de las gaseosas como los jugos o yogurts que se venden en supermercados
- No conocemos los efectos directos de la crisis económica relativos a losingresos de la población y especialmente de las NSE medias y bajas.

El desempleo en España

Tasa de paro que hay actualmente en España.
El paro ha alcanzado un nivel alarmante. "Excesivamente alto", admitió ayer el presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, en el Senado. En España, uno de cada cinco personas que quiere trabajar no puede hacerlo. El desempleo ha superado ligeramente el 20% en el primer trimestre del año. En total, hay 4,6 millones de personas sin trabajo. Unos datos dramáticos que en esta ocasión se han conocido a través de un sainete.

Nº de parados.
El número de parados aumentó en 144.700 personas en el tercer trimestre del año, casi un 3% respecto al trimestre anterior, con lo que la tasa de desempleo escaló seis décimas, hasta el 21,52%, y el volumen total de parados roza ya los cinco millones de desempleados.
Puestos de trabajos mas demandados.
Durante este 2012 los perfiles de alta cualificación más demandados serán director de marketing, asesor científico y director financiero.

Titulación que se exige para esos puestos.
Tienen que estar licenciados en Ciencias Económicas, Administración y Dirección de Empresas y que hayan realizado un máster (MBA).

Profesiones con más paros.
· La construcción.
· La industria.
· La banca.

28 de febrero dáa de Andalucía.

¿Por qué se celebra el día 28 el día de Andalucía?

El Día de Andalucía se celebra el 28 de febrero y conmemora el referendum del año 1980, que dio autonomía plena a la comunidad andaluza

Estatuto de autonomia.

El Estatuto de Autonomía es la norma institucional básica española de una comunidad o de una ciudad autónoma, reconocida por la Constitución española de 1978 en su artículo 147 y cuya aprobación se lleva a cabo mediante Ley Orgánica, tipo de norma que requiere el voto favorable de la mayoría absoluta del Congreso de los Diputados en una votación final sobre el conjunto del proyecto. En él se recogen, al menos, la denominación de la Comunidad, la delimitación territorial, la denominación, organización y sede de las instituciones autónomas, las competencias asumidas y, si procede, los principios del régimen lingüístico.
Dentro de los términos de la presente Constitución, los Estatutos serán la norma institucional básica de cada Comunidad Autónoma y el Estado los reconocerá y amparará como parte integrante de su ordenamiento jurídico.

Escoger un artículo del estatuto y comentalo.

El 18 de febrero de 2007 se celebró un referéndum para la reforma del estatuto andaluz.
A la pregunta "¿Aprueba el proyecto de Estatuto de Autonomía para Andalucía?", el pueblo andaluz respondió:

Censo 6.045.560 Censo escrutado 6.045.560 100% Total votantes 2.193.497 36,28% Abstención 3.852.063 63,72% Votos nulos 20.966 0,96% Votos válidos 2.172.531 99,04%

Votos válidos : SÍ 1.899.860 87,45% NO 206.001 9,48% En blanco 66.670 3,07%

Fue promulgado el 19 de marzo de 2007.

Foto.



Presidente de la junta de andalucia y de que partido es.

Jose Antonio Griñan.
PSOE.

30 dia de la paz.

lunes 30 de enero de 2012

30 de enero,día de la paz

¿Por qué se celebra el 30 de enero el dia de la paz?

El Día Escolar de la No-violencia y la Paz (DENIP) fue declarado por primera vez en 1964. Surge de una iniciativa pionera, no gubernamental, independiente, y voluntaria de Educación No-violenta y Pacificadora del profesor español Llorenç Vidal. Su objetivo es la educación en y para la tolerancia, la solidaridad, la concordia, el respeto a los Derechos Humanos, la no-violencia y la paz. En este día, los colegios y centros se convierten en instrumentos de paz y entendimiento entre personas de distinta formación, raza, cultura y religión.

¿Quien a recibido en 2011 el nobel de la paz? 3 mujeres,y el porque lo han recibido.

El premio se reparte entre la presidenta de Liberia, Johnson-Sirleaf, su compatriota Leymah Gbowee y la activista de la primavera árabe Tawakkul Karman

-Johnson Sileaf:Es la actual presidenta de Liberia, tras vencer en las elecciones presidenciales del 8 de noviembre de 2005

.-Leymah Gbowee:Es una activista africana encargada de organizar el movimiento de paz que puso fin a la Segunda guerra civil liberiana en 2003. Esto condujo a la elección de Ellen Johnson Sirleaf en Liberia, la primera nación africana que tuvo como presidente a una mujer.

-Tawakkul Karman:nacida el 7 de febrero de 1979 en Ta'izz, Yemén, es una periodista, política y activista yemení por la defensa de los derechos humanos, fundadora en 2005 del grupo Mujeres sin cadenas^[1] y una personalidad política del partido islámico, Congregación Yemení por la Reforma.

Foto .

El proceso de seleccion.

     - Fases del proceso del proceso de selección:

   1.Análisis de necesidades.

   2. Reclutamiento 3.Recepción de candidaturas.    4.Preselección.
 5.Pruebas de selección.

   6. Entrevista de selección.

   7.Valoración y decisión.

     8.Contratación.

     9. Incorporación. .

 10.Seguimiento.

 -Entrevista de selección: Es una aplicación particular de la técnica de entrevista, destinada al reclutamiento organizacional. Reunión, generalmente de dos personas, destinada a evaluar el potencial de una persona candidata a un puesto.

10 errores más frecuentes que se cometen en la entrevista de selección.

   1. Presentarse con un mal aspecto, tanto de higiene personal como de vestuario.

   2. Tener una actitud de indiferencia o cierta pasividad.

   3. Llegar tarde a la entrevista.

   4. Saludar de una forma fría, distante, con un apretón de manos frágil y temeroso.

   5. No responder de forma clara, sino con divagaciones y respuestas ambiguas.

   6. No agradecer al entrevistador, al terminar, el tiempo que le ha dedicado.

   7. Falta de tacto y cortesía: malos modales.

   8. Hablar mal de otras empresas y/o personas.

   9. Incapacidad para afrontar críticas.

   10. Falta de madurez y comportamiento alterado y nervioso.

5 Preguntas más frecuentes:

   1. ¿Por qué escogisteis los estudios que habéis realizado?

   2. ¿Estáis dispuestos/as a completar vuestra formación en aquello que haga falta?

   3. ¿Qué idiomas conocéis y con qué nivel?

   4. ¿Qué funciones hacíais en el trabajo anterior?

   5. ¿Por qué dejasteis el último trabajo?

El INEM y el SAE.

¿Que es el INEM?
-Es un organismo autónomo de la Administración General del Estado español cuya función principal es la gestión del empleo, registro público de los contratos, gestión de subvenciones de empleo a las empresas, y gestión de las prestaciones por desempleo. Su actual denominación sustituye en el año 2003 a la anterior, Instituto Nacional de Empleo (INEM).
¿Que es la SAE?
-Es una clasificación de aceros y aleaciones de materiales no ferrosos. Es la más común en los Estados Unidos.
Funciones de la SAE.
-Las funciones del SAE son las específicas del ejercicio de sus competencias en materia de empleo y cualificación profesional y, en particular, las siguientes: fomento del empleo, formación para el empleo, orientación e información, prospección, registro de las demandas de empleo e intermediación en el mercado de trabajo.
Enlace.
http://www.cem.junta-andalucia.es/empleo/calidad/index.php?modo=faq&id=43
Oferta de trabajo.
-AGENTE DE PROTECCIÓN CIVIL (P. LABORAL)

Prevencion de riesgos laborales

¿Que es la prevencion de riesgos laborales?

 -Se define el término como “la posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado de su trabajo”.

El concepto de riesgo laboral menciona la palabra “posibilidad”, que bajo

determinadas circunstancias, una persona tiene la probabilidad de llegar a sufrir un daño

profesional. Un claro ejemplo puede ser el del trabajador que realiza su tarea sobre un suelo

mojado, pues este, tiene la posibilidad de resbalarse y sufrir una caída.

Así, podemos definir peligro como el conjunto de elementos que, estando presentes en las

condiciones de trabajo, pueden desencadenar una disminución de la salud de los trabajadores.

Concepto de salud laboral

 caso de completo bienestar físico, mental y social, y no solamente la ausencia de afecciones o enfermedades.También puede definirse como el nivel de eficacia funcional o metabólica de un organismo tanto a nivel micro como en el macro.

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